社内の理解が得られ自己実現の追及ができる会社人に対し思いやりのある暖かい職場環境一人が皆のため皆が一人のために働ける職場役員、社員一体の共栄理念の徹底自主責任経営に役立つ人づくり成果に応じた利益配分全てにおいて明確にできる体質